Mau Resign atau Bertahan, Cuma Karyawan yang Paham 6 Hal Ini

Setelah resign, kamu mau ngapain? Coba dipikirkan dulu

Ada banyak faktor yang bikin seseorang betah kerja di suatu perusahaan. Misalnya karena gaji, tunjangan, suasana kerja, atau rekan kerja. Tapi itu tergantung dari setiap perusahaannya sih karena punya nilai lebih dan kurangnya. 

Meski begitu, ada beberapa hal yang membuat karyawan pengin resign atau mengundurkan diri, tapi masih dilema. Enam hal inilah yang cuma dirasakan oleh karyawan yang bingung harus keluar atau bertahan.

1. Sudah bosan dengan suasana kantor yang begitu-begitu saja

Mau Resign atau Bertahan, Cuma Karyawan yang Paham 6 Hal Inivancouversun.com

Umumnya, seseorang ingin resign karena merasa jenuh. Suasana kantor yang gitu-gitu aja ditambah gak ada kejelasan soal jenjang karier di masa depan. Atau pekerjaan saat ini sama sekali gak menantang sehingga potensimu gak berkembang. Akhirnya kamu jadi kehilangan passion dan rasa cinta pada pekerjaan.

2. Karena semangat kerja hilang, kamu jadi sering menunda pekerjaan

Mau Resign atau Bertahan, Cuma Karyawan yang Paham 6 Hal Inimonster.ca

Rasa bosan dan passion yang semakin hilang berimbas pada pekerjaanmu yang sering di tunda-tunda. Kamu sering mengulur waktu kalau tugas kantor gak terlalu mendesak soalnya semangatmu selalu menguap entah ke mana.

Sebenarnya kamu tahu itu salah, tapi hati gak bisa menyangkal kalau sudah gak nyaman dengan pekerjaan saat ini. 

3. Rutinitas kantor bikin kamu malas bekerja

Mau Resign atau Bertahan, Cuma Karyawan yang Paham 6 Hal Iniherworld.com

Pergi kerja, absen, meeting lalu pulang. Kebiasaan itu terus berulang dan bikin kamu suntuk. Pundak semakin berat jikalau mengingat pekerjaanmu yang gak ada habisnya.

Untuk melegakan pikiran, kamu sering curhat sama teman perkara dirimu yang gak betah dan ingin resign, mengingat betapa membosankannya pekerjaanmu sekarang.

4. Iseng kirim lamaran ke perusahaan lain dengan harapan mendapatkan pekerjaan baru

Mau Resign atau Bertahan, Cuma Karyawan yang Paham 6 Hal Iniunsplash.com/Christin Hume

Mengandalkan peruntungan, kamu mulai iseng-iseng masukin lamaran di beberapa perusahaan. Kenapa iseng-iseng karena kamu masih dilema harus resign atau bertahan di perusahaan yang sekarang.

Walau iseng, kamu tetap berharap ada perusahaan yang tertarik untuk melakukan panggilan wawancara.

5. Terjebak antara kondisi 'butuh' dan 'betah' yang bikin galau

Mau Resign atau Bertahan, Cuma Karyawan yang Paham 6 Hal Inionemotion.ca

Meskipun suasana kantor gak kondusif, kamu berusaha keras untuk bertahan. Ada sesuatu yang mengganjal dan bikin kamu berat mengundurkan diri.Contohnya tanggung jawab keluarga, cicilan dan kebutuhan.

Kamu terjebak pada kondisi yang pelik. Rasanya ingin egois tapi mengingat kondisi finansial yang belum stabil, malah bikin kamu bingung harus mengundurkan diri atau tidak.

6. Dalam hati berharap agar dapat panggilan kerja sehingga bisa pindah secepatnya

Mau Resign atau Bertahan, Cuma Karyawan yang Paham 6 Hal Iniunsplash.com/JESHOOTS.COM

Karena kondisi yang rumit tadi, kamu memutuskan untuk bertahan sambil menunggu lamaran yang telah dikirim membuahkan hasil. Kamu berharap ada perusahaan yang tertarik sehingga bisa cepat pindah kerja.

Kamu berharap mendapatkan pekerjaan yang layak dan lebih baik lagi.

Benar gak seperti itu dilema yang kamu alami sebelum resign? Apapun yang terjadi, usahakan kamu tetap menyelesaikan tugas dengan baik ya. Resign dengan cara baik-baik agar tidak meninggalkan kesan yang buruk di tempat kerja sebelumnya. 

Artikel ini pertama kali ditulis oleh cappucinotea di IDN Times Community dengan judul Antara Resign atau Bertahan, Cuma Karyawan yang Paham 6 Hal Ini

Topic:

  • Irma Yudistirani

Just For You